Exponen propuesta para implementar y evaluar la Política de RR.HH. en Salud

Esta política es de alcance nacional, se orienta en el quehacer del área de la salud, con una visión de trabajo multisectorial, acorde a las políticas y compromisos nacionales e internacionales.
 

El Comité Nacional para la Implementación de la Política Nacional de Recursos Humanos en Salud (PNRHS) del Paraguay 2020 – 2030 realizó su primera reunión en la jornada de este miércoles, 20 de abril, a fin de presentar la propuesta del plan para la implementación de la “Política Nacional de Recursos Humanos en Salud del Paraguay 2020-2030”.

Se destaca que la elaboración de la PNRHS se llevó a cabo mediante un proceso participativo, en el que fueron convocados distintos actores relacionados a los recursos humanos en salud, del sector gubernamental y no gubernamental, que participaron en todas las etapas, desde la formulación, hasta la validación del documento.  

Los principios, valores y las líneas de acción de la Política están orientados a fortalecer la fuerza laboral para brindar servicios de salud, con calidad y calidez, que sean equitativos y accesibles para todos los paraguayos. El compromiso y apropiación de todos los sectores competentes, trabajando activamente, aportando sus saberes, experticias y experiencias resulta fundamental para alcanzar las metas trazadas. 

El evento de esta jornada contó con la presencia de la Viceministra de Rectoría y Vigilancia de la Salud, Dra. Lida Sosa; del Viceministro de Atención Integral a la Salud, Dr. Hernán Martínez; de la directora de la Dirección Nacional Estratégica de Recursos Humanos en Salud, Dra. Cristina Caballero; así como del representante en Paraguay de la Organización Panamericana de la Salud, Dr. Marcelo Korc; y la Econ. Alejandra Carrillo, Asesora de Sistemas y Servicios de Salud en Paraguay de la OPS, y otras autoridades. 

Cabe mencionar que, a través de la Resolución S.G. N°051, del 3 de febrero de 2022, se conformó el Comité Nacional para la Implementación de la Política Nacional de Recursos Humanos en Salud del Paraguay 2020 – 2030.

Este comité es integrado por representantes de las siguientes instituciones: 

Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social

- Viceministerio de Rectoría y Vigilancia de la Salud.

- Viceministerio de Atención Integral a la Salud y Bienestar Social.

- Dirección Nacional de Estratégica de Recursos Humanos en Salud.

- Instituto Nacional de Salud.

- Dirección General de Control de Profesionales, Establecimientos y Tecnología de la Salud.

- Dirección General de Recursos Humanos.

- Dirección General de Asesoría Jurídica. 

Instituciones externas 

- Ministerio de Educación y Ciencias.

- Ministerio de Hacienda.

- Secretaría de la Función Pública.

- Secretaría Técnica de Planificación.

- Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología.

- Consejo Nacional de Educación Superior.

- Agencia Nacional de Evaluación y Acreditación de la Educación Superior.

- Instituto de Previsión Social.

- Sanidad Militar – Hospital Militar Central de las FFAA.

- Sanidad Policial – Hospital Central de Policía “Rigoberto Caballero”.

- Hospital de Clínicas – Universidad Nacional de Asunción.

- Comisión de Salud Pública de la Cámara de Diputados.

Otras dependencias convocadas:

- Dirección General de Planificación y Evaluación

- Dirección General de Información Estratégica en Salud

- Dirección de Calidad

Las funciones del comité son las siguientes: 

- Validar el plan de implementación de la PNRHS del Paraguay 2020 – 2030.

- Sugerir y aprobar la conformación de mesas técnicas de trabajo.

- Aprobar planes y proyectos elaborados por los integrantes de las mesas técnicas de trabajo.

- Articular mecanismos para facilitar la participación intersectorial y ciudadana.

- Socializar acciones realizadas en el marco de la implementación de la PNRHS del Paraguay 2020 – 2030. 

- Acompañar y monitorear el nivel de cumplimiento de la PNRHS del Paraguay 2020 – 2030.

Esta política es de alcance nacional, se orienta en el quehacer del área de la salud, con una visión de trabajo multisectorial, acorde a las políticas y compromisos nacionales e internacionales.
 

El Comité Nacional para la Implementación de la Política Nacional de Recursos Humanos en Salud (PNRHS) del Paraguay 2020 – 2030 realizó su primera reunión en la jornada de este miércoles, 20 de abril, a fin de presentar la propuesta del plan para la implementación de la “Política Nacional de Recursos Humanos en Salud del Paraguay 2020-2030”.

Se destaca que la elaboración de la PNRHS se llevó a cabo mediante un proceso participativo, en el que fueron convocados distintos actores relacionados a los recursos humanos en salud, del sector gubernamental y no gubernamental, que participaron en todas las etapas, desde la formulación, hasta la validación del documento.  

Los principios, valores y las líneas de acción de la Política están orientados a fortalecer la fuerza laboral para brindar servicios de salud, con calidad y calidez, que sean equitativos y accesibles para todos los paraguayos. El compromiso y apropiación de todos los sectores competentes, trabajando activamente, aportando sus saberes, experticias y experiencias resulta fundamental para alcanzar las metas trazadas. 

El evento de esta jornada contó con la presencia de la Viceministra de Rectoría y Vigilancia de la Salud, Dra. Lida Sosa; del Viceministro de Atención Integral a la Salud, Dr. Hernán Martínez; de la directora de la Dirección Nacional Estratégica de Recursos Humanos en Salud, Dra. Cristina Caballero; así como del representante en Paraguay de la Organización Panamericana de la Salud, Dr. Marcelo Korc; y la Econ. Alejandra Carrillo, Asesora de Sistemas y Servicios de Salud en Paraguay de la OPS, y otras autoridades. 

Cabe mencionar que, a través de la Resolución S.G. N°051, del 3 de febrero de 2022, se conformó el Comité Nacional para la Implementación de la Política Nacional de Recursos Humanos en Salud del Paraguay 2020 – 2030.

Este comité es integrado por representantes de las siguientes instituciones: 

Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social

- Viceministerio de Rectoría y Vigilancia de la Salud.

- Viceministerio de Atención Integral a la Salud y Bienestar Social.

- Dirección Nacional de Estratégica de Recursos Humanos en Salud.

- Instituto Nacional de Salud.

- Dirección General de Control de Profesionales, Establecimientos y Tecnología de la Salud.

- Dirección General de Recursos Humanos.

- Dirección General de Asesoría Jurídica. 

Instituciones externas 

- Ministerio de Educación y Ciencias.

- Ministerio de Hacienda.

- Secretaría de la Función Pública.

- Secretaría Técnica de Planificación.

- Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología.

- Consejo Nacional de Educación Superior.

- Agencia Nacional de Evaluación y Acreditación de la Educación Superior.

- Instituto de Previsión Social.

- Sanidad Militar – Hospital Militar Central de las FFAA.

- Sanidad Policial – Hospital Central de Policía “Rigoberto Caballero”.

- Hospital de Clínicas – Universidad Nacional de Asunción.

- Comisión de Salud Pública de la Cámara de Diputados.

Otras dependencias convocadas:

- Dirección General de Planificación y Evaluación

- Dirección General de Información Estratégica en Salud

- Dirección de Calidad

Las funciones del comité son las siguientes: 

- Validar el plan de implementación de la PNRHS del Paraguay 2020 – 2030.

- Sugerir y aprobar la conformación de mesas técnicas de trabajo.

- Aprobar planes y proyectos elaborados por los integrantes de las mesas técnicas de trabajo.

- Articular mecanismos para facilitar la participación intersectorial y ciudadana.

- Socializar acciones realizadas en el marco de la implementación de la PNRHS del Paraguay 2020 – 2030. 

- Acompañar y monitorear el nivel de cumplimiento de la PNRHS del Paraguay 2020 – 2030.